استراتژی منابع انسانی (Human Resources Strategy) مشخص‌کننده اقداماتی است که سازمان در مورد سیاست‌ها وعملکردهای (policies and practices) مدیریت منابع انسانی انجام می‌دهد و چگونگی همسو کردن این موارد با استراتژی شرکت (business strategy). استراتژی منابع انسانی به پرسش‌های اساسی در حوزه مدیریت منابع انسانی می‌پردازد و اینکه چگونه می‌توان استراتژی کلان شرکت را در فرآیندهای مدیریت منابع انسانی مانند فرآیند جذب و استخدام، یادگیری و توسعه، ارزیابی عملکرد و جبران خدمات جاری کرد تا این فرآیندها با اهداف، چشم‌انداز و ماموریت سازمان همسو و یکپارچه باشند.

زمان برگزاری: دوشنبه و سه‌شنبه ۱۰ و ۱۱ شهریور از ساعت ۱۵ الی ۱۸

 

مدت دوره: 6 ساعت

 

نحوه برگزاری: آنلاین، زنده و تعاملی

 

سرفصل و محتوای دوره آموزشی استراتژی منابع انسانی:
 

• نسل ۴ منابع انسانی
• مدیر اداری یا مدیر HR ؟
• استراتژی منابع انسانی در مدل ۳۴۰۰۰
• پیوندهای استراتژیک در فرایندهای HRM
• مدل‌های عقلایی تدوین استراتژی منابع انسانی
• مدل SRP
• مدل‌های طبیعی تدوین استراتژی منابع انسانی

 

شهریه:

۱۵ نفر اول با احتساب ۴۰% سوبسید آموزشی: ۱۸۰.۰۰۰ تومان
سایر فراگیران: ۳۰۰.۰۰۰ تومان

 

برای اطلاعات بیشتر به لینک زیر مراجعه فرمایید:

http://www.qualitysystem.ir/hr-strategy

 

اطلاعات تماس:

05135424404

05135424402

09027370305

 

تلگرام و واتساپ:

09027370305

 

وب‌سایت:

http://www.qualitysystem.ir